Le guide operative
della Fondazione Studi CDL
Pubblico impiego e privatizzazione
Il Decreto Legislativo n. 165/2001
Pasquale Staropoli
La gestione del rapporto di lavoro nella Pubblica Amministrazione è stato negli anni oggetto di nuovi e diversi interventi del legislatore, che lo hanno via via avvicinato sempre di più a quello del settore privato.
Permangono peraltro ancora delle diverse modalità e regolamentazioni dovute alla natura pubblicistica del “datore di lavoro” che, proprio per la sua particolarità, necessita di proprie regole. È il caso delle mansioni che non hanno la medesima gestione di livelli e qualifiche; ovvero dell’unicità della parte datoriale nella contrattazione collettiva; o anche della diversa regolamentazione del diritto di sciopero , ad esempio, nei servizi pubblici essenziali. Ma nella generalità dei casi siamo ormai alla totale omologazione alle tipologie del lavoro privato. Con quest’opera si vuole fornire uno strumento di rapida consultazione e confronto, volutamente non esaustiva di tutte le fattispecie normative legate al lavoro pubblicistico.
Siamo invece in presenza di una guida pratica che da un primo approccio sistematico alla gestione dei rapporti di lavoro nella Pubblica Amministrazione.
Rosario De Luca
Presidente Fondazione Studi
Flussi d’ingresso extraUE
Dalla procedura telematica all’instaurazione, gestione e cessazione del rapporto di lavoro
Tommaso Siracusano
Silvia Bradaschia
Il passaggio dal sistema cartaceo a quello telematico per l’invio delle domande di autorizzazione per cittadini non comunitari residenti all’estero ha velocizzato, ma non semplificato, l’iter burocratico.
L’elaborazione della graduatoria, la ricerca di personale italiano disponibile a soddisfare la richiesta del datore, l’indagine dello Sportello Unico e della DPL, la verifica delle questure, il rilascio del nulla osta, del visto e la convocazione delle parti per la firma del contratto, costituiscono, ancora una predefinita serie di attività e passaggi obbligatori per consentire al lavoratore extraue di fare ingresso in Italia.
L’esame di tali fasi, compresa la successiva assunzione, la gestione del rapporto di lavoro e la cessazione, corredate di tabelle e schemi sono contenute nella presente guida operativa edita da TeleConsul in collaborazione con la Fondazione Studi.
La guida si propone come utile ed agevole strumento per seguire l’iter delle attività e delle competenze dei singoli soggetti coinvolti.
Rosario De Luca
Presidente Fondazione Studi
Il ruolo del Consulente del Lavoro nel processo civile
La gestione amministrativa e giudiziaria dell’opposiozione ad ordinanza ingiunzione
Luca De Compadri
La vocazione giuslavoristica dei Consulenti del lavoro ha trovato esaltazione ed applicazioni tali da essere opportunamente sottolineata ed approfondita. Con questo libro, edito da TeleConsul in collaborazione con la Fondazione Studi, l’autore si è addentrato nell’analisi della materia per supportare tecnicamente le iniziative professionali.
Uno strumento che consente di mettere a frutto l’esperienza acquisita nella genesi e nella cura del rapporto di lavoro, per gestire tutte le fasi del contenzioso amministrativo: dall’atto prodromico della notifica del verbale d’ispezione, fino all’opposizione dell’ordinanza ingiunzione in sede giudiziaria.
Il libro si propone di fornire al Consulente del lavoro la possibilità di un ulteriore completamento del proprio percorso professionale. Un percorso che conferma sempre di più la vivacità e l’evoluzione quasi inarrestabile della professione e che la rende pronta rispetto al ruolo di intermediazione anche giudiziaria del contenzioso.
L’ampliamento delle proprie conoscenze, unito alla previsione legislativa di regole processuali meno rigorose, consentirà ai Consulenti del lavoro di conquistare nuovi orizzonti operativi.
Rosario De Luca
Presidente Fondazione Studi
Il contratto di apprendistato: il punto sull’evoluzione normativa e la prassi
L'incrocio con le fonti regionali e la banca dati della Fondazione Studi
Silvia Bradaschia
Annamaria Ermacora
La frammentazione regionale dell’apprendistato guidata dal filo d’Arianna proposto dalla Fondazione Studi. Questo l’obiettivo degli autori per la realizzazione del libro, edito da TeleConsul in collaborazione con la Fondazione Studi.
La raccolta della banca dati apprendisti divisa per regioni, già presente sul sito di categoria, è stata integrata esaminando la disciplina generale in materia e approfondendo alcune tematiche relativamente ai limiti occupazionali, ai contributi previdenziali e al conseguente riconoscimento della indennità economica di malattia, al parere preventivo dell’ente bilaterale, alla risoluzione del rapporto, alla formazione. Nel libro sono esaminati gli aspetti più controversi con l’intento di fornire un quadro generale su una materia, ancora oggetto di continue richieste di chiarimenti e sicuramente oggetto di futuri interventi legislativi.
Obiettivo finale: creare uno strumento il più completo possibile, utilizzabile dai colleghi delle diverse province che ricercano e necessitano di una fonte di informazione unitaria.
Rosario De Luca
Presidente Fondazione Studi
La riforma della previdenza complementare: istruzioni per l’uso
Guida pratica per le aziende ed i lavoratori
Gabriella Santolini
Vincenzo Silvestri
L’impegno sociale dei consulenti del lavoro sta avendo un momento di grande dinamismo nell’ambito della riforma del Trattamento di fine rapporto e della previdenza complementare. Alle tante iniziative che la Fondazione Studi ha attivato per rendere quanto più comprensibile la complessa normativa introdotta, si affianca ora questa pubblicazione che ha lo scopo di accompagnare le scelte dei lavoratori su di un tema per il quale l’attenzione sociale è massima. I due autori, tra i più attenti e precisi studiosi della materia previdenziale, si sono applicati per rendere quanto più semplice il percorso verso la scelta. Con questa pubblicazione si inaugura una serie di uscite che la Fondazione Studi farà in collaborazione con TeleConsul Editore. Una collana di monografie che accompagneranno i lettori attraverso i temi attuali più particolari. Un modo per essere d’ausilio ai consulenti del lavoro nel delicato compito di triangolazione continua tra cittadini, Istituzioni e norme.